Kategorie
Artykuły (Kategoria:biblioteka menedżera)
Dlaczego biznes potrzebuje różnorodności i równego traktowania?
Dyskryminacja czy mobbing w pracy to niestety nadal częste zjawiska. Negatywne konsekwencje odczuwają nie tylko osoby, które ich doświadczają i osoby z bliskiego otoczenia – pracowniczego i rodzinnego, ale też całe organizacje, dla których staje się to poważnym problemem i barierą rozwoju.
: 15 listopada 2022 : Biblioteka menedżera
Czy zdalnie znaczy efektywnie? Ocena zależy od „punktu siedzenia”
Rosnąca liczba potwierdzonych zakażeń koronawirusem sprawia, że w wielu firmach coraz bardziej realny staje się scenariusz kontynuowania pracy zdalnej po letnim okresie urlopowym. Jak model działania w rozporoszonych, zdalnych zespołach sprawdzał się w pierwszych miesiącach pandemii sprawdziły w badaniu GFKM i SWPS. Wnioski wskazują na konieczność stałego podnoszenia kompetencji kadry menedżerskiej, również w erze Covid-19.
: 4 września 2020 : Biblioteka menedżera
Jak firmy radziły sobie w pandemii i czego obawiają się pracownicy w drugiej połowie roku?
Co czwarty pracownik nie wie, czy jego stanowisko pracy zostanie utrzymane do końca roku. Również co czwarty przyznaje, że w wyniku pandemii COVID-19 w jego firmie nastąpiła redukcja wynagrodzeń – przy czym blisko jedna trzecia spodziewa się dalszego obniżania pensji w najbliższych miesiącach.
: 29 czerwca 2020 : Biblioteka menedżera
Pandemia uczy, że warto się uczyć
Kryzys wywołany koronawirusem powiedział menedżerom: sprawdzam. Badana rok przed pandemią, przez GFKM, kadra zarządzająca i specjaliści za najważniejsze kompetencje przyszłości (w perspektywie 5 lat) uznali te dotyczące przystosowywania się do zmieniającej się rzeczywistości. Nikt nie spodziewał się wtedy, że zmiana nastąpi tak szybko, będzie aż tak gwałtowna, rozległa i głęboka.
: 7 maja 2020 : Biblioteka menedżera
Zdalne zarządzanie - utrzymaj zaangażowanie pracowników i zadbaj o siebie
Zarządzanie rozproszonym zespołem, pracującym w trybie home office, to ogromne wyzwanie dla menedżerów. Jak utrzymywać zaangażowanie pracowników przez dłuższy czas? Jak poradzić sobie z własnymi lękami?
: 2 kwietnia 2020 : Biblioteka menedżera
Menedżer uczy się w wirtualnej rzeczywistości
Firmy korzystają z technologii VR najczęściej w szkoleniach skierowanych do osób pracujących w trudnych albo niebezpiecznych warunkach. Wirtualna rzeczywistość sprawdziła się wszędzie tam, gdzie mamy do czynienia z nauką obsługi maszyn i urządzeń oraz tam, gdzie praktyczne ćwiczenia w naturalnych warunkach wymagałyby wyłączenia z działania linii produkcyjnej.
: 3 marca 2020 : Biblioteka menedżera
Cyberbezpieczeństwo dziś, robotyzacja i komunikacja maszyn w przyszłości
Cyberbezpieczeństwo i automatyzacja procesów biznesowych to najczęściej stosowane obecnie w małych i średnich przedsiębiorstwach w Polsce rozwiązania i technologie Przemysłu 4.0. Według badania przeprowadzonego przez GFKM w najbliższych trzech latach firmy stawiać będą głównie na robotyzację produkcji.
: 27 listopada 2019 : Biblioteka menedżera
Menadżer coachee
Świadomość osobistych strategii sukcesu i umiejętność ich wykorzystywania jest kluczową kompetencją osób z powodzeniem budujących własne kariery...
: 25 czerwca 2014 : biblioteka menedżera
Krótki przewodnik do szczęścia i sukcesu
Ciężko jest żyć bez osiągnięcia sukcesu zawodowego. Ale jest jeszcze gorzej, gdy się go osiągnęło i jest się nieszczęśliwym. Czy kiedykolwiek zastanawialiście się, dlaczego jest tak wielu ludzi, którzy pozornie mają wszystko i są nieszczęśliwi?
: 26 marca 2014 : biblioteka menedżera
Magiczna formuła na karierę
Wielu partnerom biznesowym zadałem następujące pytanie: "Jakie kroki podjęłaś/podjąłeś, aby odnieść sukces w swojej karierze?" Odpowiedź, którą otrzymywałem, najczęściej brzmiała w następujący sposób: "Miałam/łem szczęście!"
: 13 grudnia 2013 : biblioteka menedżera